一、指导理念:
本园将全面推进《上海市儿童保健工作常规》,坚持健康与教育相结合的原则,通过完善后勤管理操作规范,提升教育与养护工作的协同效应,努力创造一个关注儿童健康、以人为本的校园氛围,确保每位儿童都能在身心方面实现全面、协调的发展。
二、现状评估:
我园目前在园幼儿人数超过200名,教职工30余人,其中保育员占据重要责任,设有一名高级保育员、两名中级保育员和三名初级保育员,整体平均年龄为42岁。营养员队伍上主要由三名成员组成,平均年龄较高,约50岁。园领导对保健工作给予了充分支持,使得保健职能得到有效发挥。然而,近期的体检结果显示,肥胖和营养不良的案例有所上升,同时,家长的积极参与程度不足,影响了矫治措施的显著效果。因此,加强保育员和营养员的培训与学习势在必行。
三、工作目标:
目标在于打造一支热爱儿童、专业素质高的后勤队伍,进而为幼儿的健康和快乐成长奠定基础,促进其全面和谐发展。
四、重点任务:
(一)保育员的指导与培训:高、中级保育员将承担起带教初级保育员的责任,通过理论与实践的紧密结合,帮助提升整体保育水平。
(二)加强体弱幼儿的家长沟通:建立体弱幼儿详细档案,鼓励家长积极介入矫治流程,以提高干预效果,力争达成对肥胖儿童的全方位改善。
(三)重视传染病的预防与控制:落实晨检制度,有效管理缺席儿童,确保及时记录和应对,减少传染病的发生。
五、工作规划及措施:
(一)保育员与营养员的日常工作:
1. 提升学习型后勤团队,优化保教质量。
措施:每月开展一次针对保育员的培训活动,提升技能与意识。
2. 核心职责的明确与规范化管理,细化保育工作。
措施:
(1) 深入了解班级儿童的健康状况,定期记录弱小儿童的保健情况。
(2) 营养员须规范操作,结合教师和幼儿的反馈调整菜谱,创新食物的制作方法。
(二)健康保健实施:
1. 细化幼儿日常保健措施,确保各环节的实施到位。
措施:
(1) 收取并登记新入园儿童的体检和接种卡。
(2) 定期进行晨检和日常健康观察,防范传染病蔓延。(https://www.xing528.com)
(3) 制定并及时更新家长可查阅的周菜谱,鼓励家长反馈。
2. 强化病症干预,特别是针对视力不良和肥胖儿童的管理。
措施:(1) 针对视力问题开展定期检查并及时通知家长。(2) 针对肥胖儿童落实干预策略,确保监控与指导到位。
六、月度工作安排
八月:
1. 全园进行区域清洁及消毒。
2. 开展新生入园家长的健康宣教。
九月:
1. 制定本学期健康及卫生计划。
2. 强化食品安全与卫生管理。
3. 开展儿童体重与身高的测量,提醒家长关注。
十月:
1. 在鼓励家长参与的同时,进行视力检查及矫治工作。
2. 开展健康知识讲座,提升家长对健康话题的关注。
十一月:
1. 加强对呼吸道疾病的预防工作。
2. 形成保育工作记录,分享成功经验与案例。
十二月:
1. 加强对特殊儿童的个性化教育与管理。
2. 积极推动保育员营养员的技能考核与培训。
一月:
1. 整理和总结学期保健工作,反思与提升下学期的计划和安排。
一、总体目标
在新学期的开始,面对即将到来的新的挑战和机遇,我们的幼儿园将在卫生保健领域做出新的举措。为了更好地确保幼儿健康,我们将结合园所实际情况,强化卫生保健措施,推动全面的健康教育,培养幼儿良好的卫生习惯。我们期望通过这项计划,提高卫生保健工作的专业化水平和科学化管理,为幼儿的健康成长创造良好的环境和条件。
二、工作核心
(一) 日常卫生保健工作
1. 晨检制度
- 早晨入园时,针对幼儿进行体温、健康状况摸查,确保每位幼儿处于健康状态。
- 设立询问环节,了解幼儿前一日的饮食、休息及异常表现,并对有特殊情况的幼儿进行重点观察。
2. 药物管理与观察
- 制定详细的药物管理记录,确保医药使用的安全与有效。保健老师需定期核查药物的使用情况,发现异常及时处理。
3. 出勤管理
- 加强幼儿的出勤记录,缺勤幼儿需经过教师和保健老师的详细了解,确认缺勤原因,保障留守儿童的健康。
4. 生活用品管理
- 定期检查教室、餐厅及卫生间等区域的卫生用品,确保用品的充足与合规,特别是在垃圾处理与公共区域消毒方面落实到位。
5. 食品安全检查
- 每日对食堂及幼儿的就餐环境进行全面巡查,确保饮食卫生,督促厨师严格按照食品安全规范操作,定期对食物进行抽检。
6. 午睡管理
- 设立午休管理机制,确保幼儿在午睡时的环境舒适、安全,培养良好的昼夜规律。
7. 安全与应急处理
- 幼儿园应建立系统的应急响应机制,处理突发事件,例如医疗急救等,定期开展应急演练,提升全园教师的应对能力。
8. 卫生记录整理
- 及时更新和整理日常的卫生记录,确保信息的完整性和可追溯性,为后续的卫生保健工作提供依据。
(二) 周期性卫生保健工作
1. 营养搭配与菜谱制定
- 每周对园内的菜谱进行科学营养分析,保证饮食的均衡与多样性,确保幼儿每天足够的营养摄入。
2. 设施安全检查
- 每周对大型设备和设施进行隐患排查,及时消除潜在的安全隐患,确保幼儿的活动安全。
3. 环境卫生的维护
- 定期组织教职员工进行园区的卫生清扫和消毒,确保环境的整洁与健康。(https://www.xing528.com)
4. 健康知识宣传
- 每周更新园内宣传内容,提高家长和幼儿对健康知识的认知与重视,增强家校共育的意识。
(三) 月度卫生保健工作
1. 卫生评估与反馈
- 对每月工作进行综合评估,将评估结果在园内公示,及时纠正和加强存在的问题。
2. 个案监测
- 对体弱儿童进行定期评估与跟踪,建立详细的健康档案,与家长保持沟通,共同促进儿童的健康成长。
3. 舆情与问题分析
- 针对每月出现的卫生问题,进行集中分析和总结,制定针对性的改善措施。
4. 家长参与方式
- 组织定期的家长会,邀请家长参与到卫生保健工作中来,增强家长对于幼儿健康的重视和应用。
三、每月具体活动安排
九月:
- 整理和清洗所有幼儿园设备与器具。
- 制定安全工作计划,召开工作培训会议。
- 建立每周卫生检查和消毒制度,并落实执行。
十月:
- 强调户外活动的重要性,促进身心发展。
- 增强对常见流行病的防治教育,全员参与卫生宣传。
十一月:
- 强调教师与保育员的卫生知识学习,提升整体的专业水平。
- 邀请专业人员举办讲座,共同分享实践经验与健康知识。
十二月:
- 进行期末体检,全面评估幼儿的健康状况。
- 收集各项资料,进行总结与反思,为下一年的工作奠定基础。
一月:
- 对工作进行总结,整理记录和评估结果,为下一学期的调整做好准备。
我们坚信,通过这一系列系统的卫生保健措施,将进一步提高我园的卫生保健水平,为幼儿的健康成长保驾护航。
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