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真心服务,像家人一样

时间:2023-05-28 理论教育 版权反馈
【摘要】:日本餐厅对于洗碗工的要求是,每一个碗都要清洗五遍。理解自己就是一名服务人员,就要真心为顾客服务,设身处地地为顾客着想,不光要想到,还要有实际行动,用行动证明,自己是一个能像家人一样对待顾客,能真诚对待顾客的员工。服务力工具箱当你无法给顾客提供真心的服务时,不妨换个角度思考:想想看,如果你是顾客,你希望得到什么样的商品和服务呢?如果有人就像对待自己的家人一样为你服务,你是否会心甘情愿地购买他的产品?

真心服务,像家人一样

不是真心服务,让人感到羞耻

所有上班族都明白,客户对公司就是效益,对个人就是机遇、是财富、是帮助个人成功的必要因素,可是很多上班族并不明白怎么做才能感动顾客、留住顾客,让顾客成为公司的忠实消费者。

如果现在问所有的营业员,他们90%的真心话就是为了拿到红利,完成公司指派的工作,保住自己的饭碗才会那么卖力地去推销,去讨好顾客。很少有人会说,是为了顾客,为了让顾客满意,才拿出真心的服务。

有一位年轻人到日本留学,他为了赚取学费,只能利用课余时间到餐厅里洗碗盘。

日本餐厅对于洗碗工的要求是,每一个碗都要清洗五遍。这位留学生,刚开始还能遵守,可是时间一久,他发觉洗三遍和洗五遍并没有多大的区别。为了提高工作效率,他打破了洗碗的规定,每次洗碗只洗三遍。

餐厅老板并没有因为他工作得十分快速而表扬他,反而仔细观察,当老板发现这名留学生将碗只洗三遍后,立刻义正辞严地让他离开。他认为留学生不是真心为顾客着想,是个缺乏诚信的人,餐厅不需要这种将服务当成任务的员工。留学生辩解:“洗三遍和洗五遍并没有区别,再说顾客又看不到,何必这么认真呢?”

“服务在心里,是一种自动自发的行为,不是监督管理下才产生的行为。如果只是因为别人在看就做好服务,别人不看就随便做,那不是真心服务,是欺骗行为,让人感到羞耻。你走吧!”老板说道。

留学生被辞退后,他愤愤不平地将自己的遭遇告诉了房东,房东吃惊地看着他说道:“餐厅向顾客做了承诺,可是员工并没有遵从承诺,即便顾客不知道,但对餐厅来说,这就无意中披上一层虚伪、不真心的外衣。这样的行为就像定时炸弹,一旦被顾客发现了,这家餐厅的信誉就完了。你不反省自己的行为,反而抱怨老板要求多余。我实在无法跟你沟通,我为有你这样的房客感到羞愧,你搬走吧!”就这样留学生又被房东赶了出去。

此后,这件事情又传到学校里,学校也为有这样不负责任、缺乏诚信、对顾客不能真心以待的学生感到羞耻,于是学校也开除了他。这一次不良记录使他再也没有办法留在日本,只好到其他国家求学

看起来很小的一件事情,在其他国家,顶多是被批评一顿,很少有人会看得如此严重。再说大家都没有真心为顾客服务的意识,又为何要为难一个没有遵守规定的人呢?这就是很多企业、很多产品、很多服务无法获得顾客信赖,无法让顾客产生依赖,做终身消费者的原因。

一位企业家说:“如果只强调能力,而没有为顾客服务的意念,只会陷入盲目中;但是,只强调服务意识,而没有服务能力,也是一场空谈!”这就是想与做不同步的结果。(www.xing528.com)

理解自己就是一名服务人员,就要真心为顾客服务,设身处地地为顾客着想,不光要想到,还要有实际行动,用行动证明,自己是一个能像家人一样对待顾客,能真诚对待顾客的员工。

不要像故事中的留学生一样,以为只要提供给顾客的盘子是干净的就做好了服务,其实,服务不是做给人看的,服务是一种习惯、一种意识、一种主动和一种自觉,是员工工作的全部。

如何真心地为顾客服务?其实方法很简单,把顾客当成男朋友或女朋友,花点心思去讨男朋友或女朋友的欢心,明白所做的一切都是心甘情愿,是为了让男朋友或女朋友高兴才做的行为。

比如在服饰店里,顾客选了一件穿在身上显得略胖的衣服,当顾客问你看法时,不妨给她诚实的意见:“看起来还不错,只是这件衣服不能明显地衬托出您的腰身!”可以把话说得很委婉,但一定不能假意赞美。

如何才能在服务中展现你的真心呢?第一,绝不欺骗顾客,这是最重要的原则;第二,即便顾客没有发现问题,也要给顾客善意的提醒,而不是怀着侥幸的心理,把瑕疵品卖给顾客;第三,把顾客当成自己的家人,愿意为“家人”提供你力所能及的、最好的服务;第四,不要把公司给顾客的承诺当成空谈,随意破坏;第五,不能因为顾客怀疑自己的真心就气馁,相信一切好结果都是日积月累得来的。

服务力工具箱

当你无法给顾客提供真心的服务时,不妨换个角度思考:

想想看,如果你是顾客,你希望得到什么样的商品和服务呢?

如果有人真诚地给你选购建议,你会不会心存感激?

如果有人就像对待自己的家人一样为你服务,你是否会心甘情愿地购买他的产品?

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