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建立良好互动,适时回应

时间:2023-06-01 理论教育 版权反馈
【摘要】:贾博做销售工作已经三年了,积累了很多销售经验,曾经连续两年获得公司的销售冠军。因此,贾博被领导寄予厚望,经常接到一些大客户的资源。有一次,领导为贾博安排了一项艰巨的任务,让他负责与商场的总经理洽谈,争取说服总经理同意从本公司大量进货。贾博被总经理问的话惊醒了,他这才发现,对方已经不说话了,而自己还在愣神。当然,贾博最终失去了这个重要的订单。

建立良好互动,适时回应

沟通是相互的,销售过程中的沟通也是如此。因此,仅仅将产品的卖点传达给客户,甚至巧舌如簧地劝说客户购买是不够的,还要懂得倾听,因为只有在产品能满足客户需求的情况下,才能真正打动客户。当然,客户是不会主动说出自己的需求的,因此,我们在倾听的同时还要适时地回应,引导客户透露自己的真实想法。

倾听时要专注,但专注并非一言不发、完全沉默。如果在倾听时一句话也不说,就无法形成沟通,客户得不到反馈,也会认为自己的话根本没有得到重视,从而觉得销售员在敷衍了事,没有尊重自己。

销售活动需要销售员和客户的双向交流,只有销售员在说,或者只有客户在讲,都不能达到良好的沟通。在客户说话时,适当地给出一些反馈,让客户知道销售员正在认真聆听,这样客户才有继续说下去的动力。销售员在专心倾听时,可以做出诸如“嗯,是的”“你说得对”“我明白你的意思”或“当然”等即时性的回应,这些用词都是销售员在倾听时偶尔插话的关键词。

除了简短的反馈,销售员还可以做出更加具体的反应性回答,比如“这一点对您很重要,是吧?”“我能想象出您当时的感受”“我能不能多了解一下其中的细节?”“很多人这么看”“很高兴您能提出这个问题”“我明白您为什么这么说”等,以此向客户表示自己已经了解了他们的心情

销售员还可以用自己的经历、经验来说明对客户所说内容的理解,有时还可以适当复述对方说过的话。这些表示理解的方式都是对客户的积极回应。

贾博做销售工作已经三年了,积累了很多销售经验,曾经连续两年获得公司的销售冠军。因此,贾博被领导寄予厚望,经常接到一些大客户的资源。

有一次,领导为贾博安排了一项艰巨的任务,让他负责与商场的总经理洽谈,争取说服总经理同意从本公司大量进货。

贾博了解到这位商场总经理平日比较强势,很喜欢看侦探推理小说,为了在与客户见面时尽快拉近彼此的心理距离,贾博在拜访客户之前做了大量的功课,专门了解了一些侦探推理小说的相关知识。

当贾博如约到达商场总经理的办公室后,简单寒暄后他就十分机智地将话题引到侦探小说上。这一招果然有效,这位严肃的总经理来了兴致,把自己知道的有关侦探小说的知识和八卦都滔滔不绝地说了出来。(www.xing528.com)

刚开始贾博还能应付,可是时间一长他就不行了,因为他根本听不懂总经理说的内容是什么意思。可他也不好意思说自己不懂,只好继续倾听,装作自己很懂的样子。

然而,在倾听过程中他却没有看着总经理的眼睛,也没有针对总经理谈的话题做出任何回应。后来,总经理发现只是自己一个人在说话,就停了下来,但贾博居然没有意识到。

“贾先生,我已经讲完了,可你看起来还在听我说话。你知道我说的是什么吗?”贾博被总经理问的话惊醒了,他这才发现,对方已经不说话了,而自己还在愣神。他很后悔,哪怕自己说一句“不好意思,我看过这本书,但没有把细节看得这么透”这样的话,也不至于造成这样的被动局面。

当然,贾博最终失去了这个重要的订单。

通过这个案例可以看出,销售员在倾听客户谈话时一定要注意适时地回应,随时注意自己对客户所说的话的了解程度,可以简要复述一下客户的谈话内容,并请对方纠正。

及时地回应客户不仅能让客户获得心理满足感,使其讲出更多、更有价值的信息,还能使销售员确认自己是否掌握客户的意思,以免出现理解偏差,导致销售失败。

沟通的本质就是双方及多方的信息交换,所以销售员与客户在沟通时必须懂得反馈。如果客户一直在说,销售员看起来也像是在听,但一直沉默不语、表情冷淡、眼神涣散,这会让客户觉得销售员在应付差事,根本不重视这次交易,自然就不会再有兴趣继续说下去,成交的希望也就渺茫了。

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