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聚合实现人员质量内涵三要素的团队建设

时间:2023-06-01 理论教育 版权反馈
【摘要】:人员质量内涵三要素聚合为团队人员质量内涵三要素的具体实现为:a. 通过合作意识这一融合剂统一团队成员的思想,形成团队人员共同的行动指南;b. 通过能力互补这一融合剂形成团队成员的核心力量,实现团队人员合力的最大化;c. 通过步调一致这一融合剂形成团队成员的共同行动,实现团队人员行为效能的最优化。

聚合实现人员质量内涵三要素的团队建设

通过聚合要求和聚合方法,将人员质量聚合为团队人员质量,团队人员质量由人员质量和聚合方法共同决定和形成。其中,人员质量内涵、体现三要素相应的聚合为团队人员质量内涵、体现三要素。

人员质量内涵三要素聚合为团队人员质量内涵三要素的具体实现为:

a. 通过合作意识这一融合剂统一团队成员的思想,形成团队人员共同的行动指南;

b. 通过能力互补这一融合剂形成团队成员的核心力量,实现团队人员合力的最大化;

c. 通过步调一致这一融合剂形成团队成员的共同行动,实现团队人员行为效能的最优化

这就是团队人员质量内涵的聚合的过程,聚合过程简图如图5-5所示。

质量体现三要素聚合为团队人员质量体现三要素的具体实现为:(www.xing528.com)

a. 共同的任务、目标是人员做正确的事的聚焦器,聚集了团队人员的努力方向,形成团队人员共同的行动目标;

b. 高效率的方法是人员用正确方法的聚焦器,聚集了团队人员的力量,形成了团队人员的综合作用;

c. 价值高、均衡是人员获得正确结果的聚焦器,聚集了团队人员行为的综合结果,形成了团队人员创造和分享价值的最佳化。

这就是团队人员质量体现的聚合的过程,聚合过程简图如图5-5所示。

图5-5 团队人员质量的聚合过程简图

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