根据全国爱卫办《关于推进健康企业建设的通知》文件要求，健康企业建设坚持党委政府领导、部门统筹协调、企业负责、专业机构指导、全员共建共享的指导方针，按照属地化管理、自愿参与的原则，倡导全国各级各类企业开展。其中，全国爱卫办委托中国疾病预防控制中心职业卫生与中毒控制所作为全国健康企业建设技术指导单位，指导全国健康企业建设工作；省、市级爱卫办负责辖区内健康企业建设的统筹协调工作，并结合实际，委托符合条件的专业技术机构或组织专家为健康企业建设的评估、技术指导、总结推广等工作提供支持，主要包括以下几个方面。
（1）技术指导。以培训、现场指导等形式，为健康企业建设提供技术指导。
（2）现场评估。审核档案资料，参加现场评估，按照规定流程，对照指标体系，逐项客观复核，协助发现经验亮点，实事求是提出评估结论。
（3）总结推广。对试点企业建设提供技术指导，提炼经验亮点，提出意见和建议，推广建设成果。
图3-1-1 健康企业建设工作模式
2.健康企业建设评估内容和方法
健康企业评估的内容主要参照《关于推进健康企业建设的通知》和《健康企业建设规范（试行）》等文件要求进行，强调健康企业建设秉持“大卫生、大健康”理念，强调预防为主，全方位全周期保障职业人群健康，主要从管理制度、健康环境、健康管理与服务以及健康文化等方面了解申报企业开展建设情况。
具体由各地结合实际情况，研究制订符合本地区健康企业建设需求的技术评估指标体系和评估细则，拟定评估工作方案，确定评估的形式、内容以及时间安排。一般通过资料查看与现场查看、调研相结合的形式开展，具体如下。
（1）听取汇报。多采用现场汇报的方式，由申报企业的相关负责人员介绍健康企业建设的情况，一般应包括企业的基本情况、健康企业建设的具体做法，特色亮点工作以及取得的效果等。
（2）资料查看。评估人员对照评价指标，查看开展健康企业建设的相关工作档案和资料。包括制定的规章制度、工作文件、会议资料、培训资料以及开展专项活动、调查的记录等。
（3）现场查看。主要查看企业的整体环境和设备设施是否达到标准要求。包括相关规章制度是否上墙、环境是否清洁卫生、室内场所是否禁烟、是否为职工提供清洁健康的饮食饮水、是否为职工提供锻炼、阅读等场所、是否有促进职工健康的相关设施设备等。生产型企业还要查看工作环境中是否存在职业危害因素，以及是否落实职业防护措施等。
（4）调查／访谈。对照健康企业建设规范的要求，对于一些过程性的工作或者无法通过档案查阅、现场查看获取的指标信息，评估人员会通过现场抽查或个人访谈的形式进行了解，如企业对职工的培训情况、职工对健康企业建设的认知和满意度、职工对于职业安全健康知识的知晓情况等，也可以通过访谈对档案资料和现场查看的情况进行对比验证。(www.xing528.com)
3.健康企业建设评估程序
健康企业建设评估一般采用企业自评、区（地市）级评估和省（市）级评估相结合的方式进行。
（1）企业自评
首先由企业依据当地健康企业建设相关技术文件对健康企业建设效果进行自我评估，可采用填写自评表的形式进行评估，逐项对照各项评价指标进行自我评价，自评合格的企业可按照程序自主向区（地市）级爱卫办申报。
（2）区（地市）级评估
1）企业申报。按照分级管理、自愿参与的原则，满足申报条件的各级各类企业可向所在区（地市）爱卫办提出申请，填写申报表格并提供相关材料，一般包括申报表格（见本书附录7）、自评表格（见本书附录8）及创建工作档案的电子版。材料及内容不齐全不规范的企业，由所在区（地市）爱卫办书面通知其限期补充完整并上报；不符合申报条件的企业，将直接退还申报材料。
2）审核评估。由区（地市）爱卫办负责完成辖区内健康企业审核评估工作，制定评估工作方案，组织开展评估工作，深入了解申报企业建设中工作的经验、特色亮点和存在问题，总结提炼典型案例，并择优推荐参加省（市）级健康企业评估等。通过区（地市）级评估的企业可评定为区（地市）级健康企业。
3）提交资料。满足省（市）级健康企业标准者，可由当地爱卫办推荐申报省（市）级健康企业，并将考核意见等相关材料报送省爱卫办。报送材料一般包括推荐参评企业名单、区级评分表及考核意见、典型案例等。
（3）省（市）级评估
省爱卫办将组织专家定期对申报省（市）级健康企业的单位进行评估，一般包括审核评估、综合审定、公示命名等程序。
1）审核评估。省爱卫办结合各区（地市）提交材料，组织开展省（市）级健康企业评估工作，组织专家对于申报省（市）级健康企业的材料进行审核，并进行实地考核评估，了解评估资料的准确性和真实性，客观评估申报企业建设情况。
2）综合审定。专家组根据评估情况，对企业建设情况进行综合评定，并将评估意见反馈给省（市）爱卫办。
3）公示命名。省（市）爱卫办根据评估结果，确定通过评估的企业名单，并进行对外公示，以发文或授牌的形式进行通报命名。
免责声明：以上内容源自网络，版权归原作者所有，如有侵犯您的原创版权请告知，我们将尽快删除相关内容。
