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家族成员参与的重要性与方法

时间:2023-06-08 理论教育 版权反馈
【摘要】:家族慈善区别于其他慈善部门最重要的特征就是家族成员的持续参与。在创立初期,这主要指创始人夫妇、子女的加入,随着事业的壮大和影响力的提升,以及家族慈善“财散人聚”的特殊功能和使命,会有第三代、第四代以及更多家族成员团结在这一追求意义最大化的事业上,凝心聚力为某项社会进步的目标而贡献资源与力量。在其影响和带领下,翟美卿的女儿刘楸妍和儿子刘根森先后加入家族基金会的理事会并深入参与公益慈善工作。

家族成员参与的重要性与方法

家族慈善区别于其他慈善部门最重要的特征就是家族成员的持续参与。在创立初期,这主要指创始人夫妇、子女的加入,随着事业的壮大和影响力的提升,以及家族慈善“财散人聚”的特殊功能和使命,会有第三代、第四代以及更多家族成员团结在这一追求意义最大化的事业上,凝心聚力为某项社会进步的目标而贡献资源与力量。

这其中呈现显著特点和趋势的是女性慈善的力量与下一代慈善的崛起。

2009年5月5日,比尔·盖茨和沃伦·巴菲特纽约洛克菲勒大学举办了一场亿万富翁的秘密晚宴。活动由洛克菲勒家族第四代掌门人大卫·洛克菲勒出面举办,邀请到包括纽约市长布隆伯格、黑石集团董事长皮特·彼得森、金融大鳄索罗斯奥普拉·温弗利在内的14位贵宾出席了这场“富豪晚宴”。会议的目标是:“令人注目地转变美国人慈善行为模式,引导他们捐出更多的财富”。在那场聚会之后,盖茨夫妇及巴菲特在2010年发起了全球瞩目的“捐赠誓言”(The Giving Pledge)倡议,号召超级富豪们在有生之年或百年之后将自己半数以上的财富捐赠给公益慈善事业。

值得一提的是,从盖茨与巴菲特的第二次富豪晚宴开始,梅琳达·盖茨就坚决要求所有富人太太们也一定要共同参加,毕竟“钱虽然是富人们赚的,但看管的人却是他们的太太”。

美国信托公司(U.S. Trust)的研究数据显示,在美国90%的高净值家庭中,女性实际上是慈善事业的决策者。(10)此外,该公司的研究表明,女性倾向于与获得她们资金的机构建立更紧密的联系。在其另一份关于“女性与财富”的调查报告中发现,认同“拥有财富最大的好处是可用于慈善”的女性数量是男性的近两倍。

美国印第安纳大学女性慈善研究所(WPI)数据也证实,女性的财富量在过去50年显著增加,今天女性掌握着全球近40%的财富,她们相较男性更愿意捐赠,且捐赠次数较男性多出近2/3。(11)2019年,梅琳达·盖茨宣布为性别平等提供10亿美元;贝索斯前妻麦肯齐在离婚后不久宣布加入“捐赠誓言”,在2020年7月做出了首期17亿美元的巨额捐赠;乔布斯夫人在2020年3月宣布将自己价值280亿美元的资产全部捐出,不会留给子孙后代。

虽然目前还缺少关于中国财富女性与慈善的研究数据,但是从深圳国际公益学院“中国捐赠百杰榜”近几年的数据看,女性上榜人数逐步增加。2019年以家族和夫妻名义捐赠的共有10位,女性大额捐赠者共有10位,其中龙湖集团主席吴亚军、玖龙纸业董事长张茵均为第六次登上榜单;2018年上榜的有16位女性,其中碧桂园集团联席主席杨惠妍、京东公益基金会荣誉理事长章泽天都是青年一代女性慈善的积极践行者。在宣布加入“捐赠誓言”的五位中国慈善家中,就包括海云天投资控股集团董事局主席游忠惠女士。

总体来说,不论女性的财富是来自白手起家创业积累,还是来自配偶或家族财富继承,当财富女性带头发起慈善活动时,家族慈善工作很可能会成为一种生活方式和社会示范,而不仅仅是捐钱那么简单;同时女性对慈善事业的高参与度往往为家族精神注入活力,成为代际互动的催化剂,并会让母亲成为孩子的榜样,从而为子女塑造良好的价值观和社会公民意识。

翟美卿:获得卡内基慈善奖的女慈善家

香江社会救助基金会的发起人翟美卿是白手起家的女性创业和女性慈善的典范,她和丈夫每年拿出企业利润的10%投入基金会公益事业。2017年,翟美卿荣获全球慈善界至高荣誉——卡内基慈善奖。

面对农村的贫困难题,基金会以“女性”和“创业”为抓手,通过“香江女性创业基金”,以小额无息贷款的形式,在广东省多个贫困村开展“单亲特困母亲家庭”及“贫困妇女”创业支持活动,不仅为当地妇女购买生产工具,还提供技能培训。

“香江女性创业基金”于2011年6月由翟美卿带领香江社会救助基金会发起,1000万元本金,3年为一个周期,第一阶段可以帮助约500户农村妇女发展生产。妈妈在家创业,不仅为家庭经济收入创造更多可能性,更能让子女教育和生活得以兼顾,有助于农村下一代的成长。

在其影响和带领下,翟美卿的女儿刘楸妍和儿子刘根森先后加入家族基金会的理事会并深入参与公益慈善工作。刘楸妍曾专门去洛克菲勒兄弟基金会实习并学习慈善组织的运营管理,后担任香江社会救助基金会的秘书长;儿子刘根森则成为深圳青年企业家和由财富下一代组成的同心俱乐部青年委员会主席,带领下一代开展有影响力的社会活动。

张君(12):在公益事业中传承家族精神

2012年,张君婷从加拿大英属哥伦比亚大学毕业,曾自主创办致力于健康食品业务的跨国电商平台。2014年张君婷加入家族企业,逐渐继承企业管理的重任。

与公益结缘开始于她小时候的经历。君婷的父亲张祥青是唐山大地震孤儿,从卖废旧钢铁开始逐步与妻子张荣华创办了荣程集团,名列中国民营企业100强。他们教育子女从小“要用自己有限的力量去帮助更多需要帮助的人”,张君婷小时候的压岁钱会存起来捐给学校。2008年汶川地震的时候,君婷的父母捐赠1.1亿元用于赈灾,让君婷懂得“给予”和“责任”。

除了传承父母一代回馈社会的价值观,张君婷有意识地在公益事业中锤炼自己的领导力。她加入了“全球善财领袖计划”的学习,在家族企业基金会担任理事,在国内外各地积极参与并组织社会公益活动,资助国内偏远地区学校建设支教交流;联合推动成立“北京接力公益基金会”,汇聚和培养第二代企业家中的社会创新力量;在非洲肯尼亚推动社会企业家的公益项目,为当地青年创业者提供学习平台以及创业的机会。

2019年张君婷作为唯一的中国代表参加在夏威夷举办的奥巴马基金会亚太青年领袖峰会,并在未来一年与其他代表一起为全球可持续发展问题发挥影响力。2020年席卷全球的新冠疫情伊始,张君婷在作为集团董事局主席的母亲的支持与鼓励下,通过荣程钢铁集团捐赠1亿元与价值1500万元的防疫物资。

通常意义上,“下一代慈善”指的是18~40岁这个年龄段的捐赠人所追求的慈善事业,通常这些捐赠人的财富来自继承,有时也包括白手起家创建财富的青年一代。据研究机构Wealth-X《2019家族财富交接报告》(13),到2030年,个人净资产超过500万美元的财富人士将会转移15.4万亿美元的资产给下一代。其中,北美将拥有全球超过一半的财富,总计转移8.8万亿美元;欧洲占所有财富转移的20%;亚洲将占全部财富的12%。与大多数其他地区相比,中国的富裕人口明显更年轻。

伴随着巨额财富的交接,一个同样巨大的难题出现了:如何把财产传给下一代而且不被他们挥霍掉?约翰·塞奇威克的著作《富家子弟:美国年轻的继承人对金钱的爱与恨》(14)有一句话:“挣来的钱是属于自己的,是对天赋、能力和自我的肯定。但这些东西是不会存在于遗产中的。”

虽然没有万能财产规划确保巨额财产不会惯坏子孙后代,但是有一些普遍的路径可供借鉴。

一种选择是建立家族信托,分期分批地给予,将对子女以及后代的金额分配与特定的年龄或里程碑事件联系起来。

另一种选择是构建家族慈善体系,让后代在参与公益慈善的过程中与金钱建立健康的关系,树立正确的价值观,懂得感恩与回报,同时在执掌财富与家族事业之前培养责任与领导力。一个更显著的特点是,下一代通过慈善建立起来的社交关系和朋友圈通常更具正向积极能量,有助他们积累良好的社会资本

我和其他志愿者小伙伴曾经到偏远山区,帮那里的人做白内障手术(刘畅与北大MBA同学发起的“光明行”活动),我连续去了好几年。有一次到最后一例手术了,后边还排着很多人,有年纪很大的,有年纪很小的,有从很远的地方骑马来的年轻人……你真的不知道如何去选择,你会从这里面有体会。我做这些并不简单说一个富家子女去感受社会疾苦,慈善活动有多维度的社会性,从中你会学习到很多抉择。

——摘录自“十三邀:许知远对话刘畅(15)

慈善可以帮助家族下一代把财富当成一种工具。第一,自我界定;第二,提供服务;第三,去发现这个世界可以纠正的错误。无数的研究表明参与慈善的下一代具有更高的价值感,更容易适应团队合作,并且有更强的分析能力、理财能力,更易倾听别人。(16)同时美国富国银行在2019年对净资产超过100万美元的美国家庭的一项调查显示,这些家庭的子女(16~26岁)认为他们从父母那里继承的最重要的东西不是他们的财富,而是他们的价值观。更积极的信息是,这些财富家庭的子女说他们也想承担家族传承的责任。(17)这表明在下一代心中,继承家族财富并不仅仅是让生活变得安逸的事情。

“资源一代”(Resource Generation),是一家美国全国性的财富下一代社群组织,他们的会员由在经济上处于全国前10%的18~35岁的多种族年轻人组成。该组织采取会员制,在全国各地设有地方领导的分会。“资源一代”的使命是组织美国有钱有地位的年轻人领导社会变革,促进财富、土地和权力的公平分配。该组织鼓励年轻人公开他们的阶级背景,资助社会活动并成为积极分子,和贫困的工薪阶层一起想办法解决长期性的社会公平问题。(18)

“接力中国”(全称:接力中国青年精英协会)汇聚了中国的青年精英分子,包括青年企业家、民企接班人以及社会各界的杰出代表,他们胸怀积极的社会价值观,具备未来商业领袖的潜质。

“接力中国”致力于提升每一个成员的商业素质和人文素养,从而推动个人成长和企业发展。“接力中国”为所有成员搭建一个相互学习、共同交流的平台,并为他们提供有针对性的咨询服务。“接力中国”会组织成员捐献自己的时间和金钱,用专业的方式积极参与社会公益活动,帮助贫穷地区的人有受教育和脱贫的机会,体现企业公民的社会责任。(19)

《2020美国家族慈善趋势研究》显示70%的美国家族基金会让下一代成员进入理事会参与管理,见图3-7。(20)10%的美国家族基金会有三代或更多代的人在董事会任职。绝大多数家族基金会为其下一代提供正式参与捐赠决策的机会,或通过设立正式的下一代董事会,允许下一代家族成员参与捐赠决策,或允许下一代参与其他级别的治理。

图3-7 下一代参与家族慈善的方式

与上一代传统慈善相比,年轻的下一代开始捐赠的时间更早、管理更注重专业化、方式更趋大胆创新。他们更多地运用时间、才能和金钱去探索传统与创新之间的通路,为改变世界发挥自己的影响力。

牛犇(21):全职的青年慈善家

2005年,还在英国上学的牛犇接到父亲牛根生的通知,让他回国有要事商量。回到家,他得知原来是父亲准备捐出所持蒙牛全部股份,想听取他的意见。牛犇很坦然地说,这是父亲辛勤积累的财富,他有权决定,自己无条件支持。作为财富继承人之一的他,也毫不犹豫地签字将原本属于自己的10亿多元捐赠出来。(www.xing528.com)

牛犇从不介意外界把自己和父亲做对比,对于他来说,父亲是人生的导师,“我看着他,对自己是种激励”。在父亲牛根生的影响和鼓励下,牛犇走上了公益之路。自2012年起负责老牛基金会的环境保护项目,并通过老牛基金会向大自然保护协会捐赠600万美元。

牛犇曾随父亲去美国访问洛克菲勒慈善家族。1913年,约翰·D.洛克菲勒创立洛克菲勒基金会;1940年,约翰·D.洛克菲勒二世的五个儿子又共同创立洛克菲勒兄弟基金会。这让牛犇更深刻地认识到,一个人和一个家族的伟大,并不在于有多少钱,而在于慈善行为和对这个社会的贡献。

随着公益事业的逐步深入,牛犇决定学习洛克菲勒兄弟基金会,和妹妹牛琼一起成立兄妹基金会,用年轻一代的理念创新公益。2015年3月,完全独立于老牛基金会的“北京老牛兄妹公益基金会”正式注册成立,牛犇在实现自己公益梦想的同时,也探索家族下一代慈善之路。基金会以“关注下一代发展,以有效慈善推动社会进步”为宗旨,致力于“通过支持儿童福利和青年创业支持项目关注下一代发展,用创新慈善理念引领社会进步”,并影响更多的家族下一代参与到社会公益活动中。

2015年4月,牛犇加入“全球善财领袖计划”;2016年荣获东西方慈善论坛“最具潜力慈善领袖”奖;连续荣获2016、2017、2018年度“中国公益人物”奖;2018年荣获凤凰卫视“行动者联盟年度十大公益人物”;2019年获联合国可持续发展目标“目标守卫者”。作为较早参与“捐赠誓言”及“全球慈善圈”的中国慈善家族成员,牛犇也积极参加相关活动。牛氏家族被评为“中国战略慈善典范”,牛犇被评为“家族慈善新生代十杰”。

梁在中(22):“科学公益”的倡导者

梁在中出生于1984年,毕业于英国华威大学,并在哈佛大学约翰·肯尼迪政府学院获得硕士学位。他同样出身于金字塔顶端的富裕阶层,是跨国重型机械制造企业——三一集团董事长梁稳根的独生子。

他认为中国的“富二代”更愿意承担社会责任。“因为这一代人大多数没有经历过贫穷,他们不像父母那样拥有强烈的赚钱欲望。他们更在意价值观的探索和对幸福的追求。”

梁在中创建了两个非营利组织:三一基金会和接力基金会。三一基金会成立于2013年12月,与其他捐赠基金会有明显不同之处,它倡导基于证据的“科学公益”。

首先,三一基金会有清晰的定位,即致力于“推动科学公益,助力公益实现价值,创造世界真实改变”。构建并形成《科学公益的理念和行动策略》文件作为行动的指导纲领。例如,三一基金会的“圆梦助学”项目采取“随机对照试验”(Randomized Controlled Trial)的方式选择捐赠对象,采取“有条件资助”(Conditional Cash Transfer)的方式进行持续资助,将高中、大学、研究生留学的四个关键阶段统一纳入资助范围,并持续跟踪,形成全方位、一体化的贫困生助学体系。

其次,三一基金会具有全球视野。它的愿景是“成为支持中国公益发展的独特力量,比肩世界一流基金会,助力中国公益发挥全球性影响力”。它支持教育领域的非营利组织[如音画梦想(Art Dream)]和致力于社会创新的新媒体平台(如Bottle Dream),以及一家名为“ABC美好社会咨询社”的公益咨询机构,汇集咨询和研究界精英志愿者,致力于为公益组织提供专业的战略咨询服务。

梁在中的第二个慈善项目接力基金会,是接力中国的一个分支。该基金会是由第二代企业家组成的非营利组织。只有出身于财富达到了一定规模的家族才有资格入会,而且成员资格只对那些在家族企业有工作经验的企业家开放。2016年,接力中国成员的总资产约为2.3万亿元,占中国私营企业总资产的12.8%。梁在中是基金会的理事长:“我在这里的关键任务是促使第二代企业家思考如何管理他们的财富,如何抵制诱惑并好好地利用他们的财富。”

(1) 招商银行,贝恩公司.2019中国私人财富报告[R].2019.

(2) 《中国亿元捐赠与战略慈善发展报告》发布[EB/OL].人民网,2017.

(3) 王振耀.从传统慈善向现代慈善跨越[EB/OL].人民网,2010-09-16.

(4) RPA.Philanthropy Roadmap[EB/OL].www.rockpa.org.

(5) Virginia M.Esposito. The 6 Motivations for Family Philanthropy[EB/OL].NCFP, 2017. https://www.ncfp.org/blog/2017/april-6-giving-motivations-sl2.html.

(6) 清华五道口全球家族企业研究中心. 中国超高净值家族公益慈善研究报告[R].2019-12.

(7) 联合国开发计划署驻华代表处.中国慈善行业助力实现联合国可持续发展目标[EB/OL].环球网,2017-09-04.https://m.huanqiu.com/article/9CaKrnK52Gq.

(8) 李映泉.美的创始人何享健公布60亿捐赠计划[N/EB].证券时报,2017-07-26.

(9) 文梅.中国首个家族慈善信托面世,走入慈善信托2.0模式[N]. 公益时报,2018-06-22.

(10) U.S. Trust.Study of High Net Worth Philanthropy[R].2018.

(11) Women's Philanthropy Institute. Women Give 2020[R].2020.

(12) 张君婷,天津荣程联合钢铁集团董事长、奥巴马基金会亚太青年领袖、北京接力公益基金会副理事长。

(13) Wealth-X.A Generational Shift: Family Wealth Transfer Report 2019[R].2019.

(14) John Sedgwick. Rich Kids: Young Heirs and Heiresses, How They Love and Hate Their Money[M]. William Morrow&Co, 1985.

(15) 刘畅,四川省绿领公益慈善基金会副理事长、新希望六和股份有限公司董事长。

(16) NCFP. Engaging the Next Generation: How to inspire a philanthropic legacy for your donor-advised fund[R].2018.

(17) Wells Fargo Private Bank. Children of Millionaires: What Matters Most[R].2019.

(18) https://resourcegeneration.org.

(19) http://www.relaychina.org/.

(20) NCFP. Trends in Family Philanthropy[R].2019.

(21) 牛犇,北京老牛兄妹公益基金会理事长、内蒙古老牛慈善基金会理事。

(22) 梁在中,北京三一公益基金会理事长、三一重工集团董事、北京接力公益基金会理事长。

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