新世纪以来，德州市水利局先后被评为“全省三五普法先进单位”、“山东省先进基层党组织”、“全省防汛抢险先进集体”、“水利经营先进市”，连续保持着省、市各级授予的“精神文明先进单位”荣誉称号，共获市以上表彰奖励96项，有220余人次被上级评为先进个人。通过开展群众性精神文明创建活动，在坚持围绕中心、服务大局、以人为本、全面提高人的素质，构建有效载体、突出行业特色以及完善制度、创新方法等方面，都创造了成功的经验。与此同时，在德州市水利精神文明建设中，也存在软件与硬件投入不相适应、现有机制不能满足发展需求、各地进展不平衡等问题，这是当前开展群众性精神文明创建需要解决的重点问题。为此，必须以“三个代表”重要思想为指导，在不断提高精神文明创建工作水平的同时，依靠结合点，找准着力点，主攻突破点：
（1）加强文明行业建设。结合水利建设与发展实际，加快精神文明精品建设力度，大力提高水利行业精神文明建设的整体水平，当前重点是突出抓好窗口行业、窗口单位、窗口部门、窗口岗位建设，加紧制定文明行业建设规范和标准，重点明确，逐步推进，重点突破，为全面开展水利文明行业建设打好基础。
（2）加强思想道德建设。以提高水利干部职工素质为中心，以开展水利领导干部从政道德教育、水利职工“诚信立身，信誉兴业”教育为形式，加强职业道德教育，增强水利干部职工的信用、法制、竞争、效率、发展等意识，为水利事业健康快速发展积累丰富的思想基础与强大的智力支持。
（3）提升水利新品位。把水利工作作为体现水利建设和水利精神文明成就的双重载体，把水利精神文明创建成果更多地体现到水利工程上来，创建文明河道、文明堤防、文明水库，突出水利形象，提升水利地位。当前重点结合水利工作中月湖风景区、岔河风景区等工程建设，尽快提升水利工作的品位和档次，努力把水利向更广需求、更高层次延伸与拓展。
（4）建设学习型行业。结合行业实际，创新学习载体，完善运行机制，使水利干部职工坚持不懈地学理论、学文化、学科技、学管理、学电脑、学外语、学法律、学技能，把建设学习型机关、学习型行业同加快水利事业发展紧密结合起来，积极探索水利行业精神文明建设的新路子。(www.xing528.com)
总之，德州市水利局通过大力开展群众性精神文明创建活动，使水利精神文明建设成为运用理论指导实践、提高科学决策水平的有效途径，成为最大限度调动干部职工积极性、创造性，推动水利事业健康迅速发展的有力保证，同时也将为加快推进水利现代化、全面建设小康社会提供更加有力的支撑和保障。
作者：
德州市水利局 郝 莉
2002年10月
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