港闸经济开发区纱厂拆迁：效果理想、补偿合理

2017年7月20日，港闸区区长、分管城镇建设的副区长等领导来我司纱厂考察后，决定将我司纱厂全部拆除搬迁。第二天，港闸经济开发区“拆迁办”相关领导前来洽谈纱厂拆迁具体事宜。我当时不得不作全面考虑。一是纱厂拆迁是因“新华路西延和港闸路改造工程”需要，不论从哪个角度来说，我司应全力配合；二是纱厂拆迁，在职员工如何安置；三是纱厂拆迁，公司7000多万元的负债如何处理；四是纺部有退休人员近400人，近40年中累计离厂的有1000多人，他们中的少数人认为对厂有贡献，要分享“纱厂拆迁补偿款”，我怎么处理；五是如何与政府商谈拆迁补偿等事宜。

经过反复思考后，我草拟了纱厂拆迁相关问题的解决方案。其主要内容如下。

一、用7个月的时间，按照纺纱技术要求，对公司新厂腾出的厂房进行全面改造，将纱厂相对好的设备搬到新厂继续生产。然后将纱厂全部搬空交政府拆除（实际交房时间比约定的2018年6月30日提前了10天），这样既满足了政府拆迁的时间要求，又妥善安置了所有在职员工的就业。

二、召开退休工人“接待会”，讲清纺部拆迁的重要性、必要性、迫切性及相关计划安排，依法依规解答部分退休工人提出的关于纱厂拆迁的一切问题和要求（详见《我在老工人接待会上的讲话》和《给P顾问的回信》）。

三、向负责拆迁的相关领导阐明我司关于拆迁的想法和建议（详见《我与港闸经济开发区拆迁办商谈纱厂拆迁时的发言》）。(www.xing528.com)

四、聘请退休不久、原在政府从事拆迁工作的两名同志全权代表我司与政府商谈“拆迁补偿”等事宜。

五、制订纱厂搬迁、新厂改造及投产方案。

六、召开职代会，讨论通过纱厂拆迁的相关决议。七、讨论制订《关于纱厂拆迁发放“欢喜钱”等方面的规定》。

上述方案实施后，效果理想，达到预期目的。一是政府满意。政府所提出的补偿金额，我司当场认可，没有向政府多争一分钱。后来区相关主要领导用我司配合政府拆迁的事例，做其他拆迁企业领导的工作。二是员工高兴。大多数员工开心地说，没想到纱厂拆迁，老板还给我们发钱。三是社会认可。相关拆迁工作人员说，与惟越谈拆迁是最好谈的，没有给政府领导增加任何麻烦；社会上老百姓评价陈总人品好，拆迁还给退休工人发“欢喜钱”；企业恢复生产既快又好，及时安排员工上班，没有因纱厂拆迁而使工人失业。