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沟通质量与正面心情的倍数关系

时间:2023-07-20 理论教育 版权反馈
【摘要】:沟通质量的高低,取决于两个重要因素:内容和情境。内容是明确的,而情境的创造、把握和运用得当,直接影响沟通质量。于是被接受调查。人与人初次见面时,表情就是决定印象好坏的首要因素。心情与情绪虽然在字面上有差别,但二者有密切的联系。所以,在惨遭不良情绪之蛇缠绕时,一定要尽量让正向对话占据对话的主动权,而不是负向对话。这种自我提醒,豁然开朗,对控制住负面情绪非常有帮助。如何引导他放大正面心情?

沟通质量与正面心情的倍数关系

沟通质量的高低,取决于两个重要因素:内容和情境。

内容是信息本身,包括文字、数字等,而情境是信息以外的因素,包括情况、气氛等。内容是明确的,而情境的创造、把握和运用得当,直接影响沟通质量。

连续剧《千钧一发》中有这样一个故事片段:正直而善良的警察被一个9岁的孩子指认为是罪犯,原因是他跟通缉的罪犯长得很像。对任何人来说,这都像是天降横祸。于是被接受调查。他有一个非常爱他的女友,两人正处于热恋中。他接受调查时,女友内心有点迷茫,她不知道怎样去面对,就在这个时候“第三者”出现了,他是一个记者,很早就喜欢上这个女孩了,之前苦于没机会,现在听说她的警察男友被调查,于是他就每天主动给她送吃的、送喝的,献殷勤。甚至,有一天在她的办公室,试图强行拥抱并吻她。就在这个时候,警察男友进来了,看到这令人尴尬的一幕——

记者说:“抱抱嘛。”

女孩说:“不要啊。”

记者看到警察时,说:“你来干什么,这是我女朋友的办公室。亲爱的,你多吃一点,明天我再给你送。”说完,就准备离开,经过警察身边时还故意“哼”了一声。

沟通质量的高低,取决于两个重要因素:内容和情境。

我在课堂上讲完这个影视故事后,问学员:“各位,作为一个男人,这个时候你想干吗?”

有学员说:“揍他。”

我说:“‘狭路相逢勇者胜’!这是一个很有血性的男人。但也会有很多男人会比较温和地说:‘你们继续,我先出去了。’”反过来讲,作为一位女性,这个时候会怎么想?

有学员说:“很尴尬。”

我说:“好,很尴尬,接下来呢?”

有学员怪笑说:“就看他们两个怎么打。”

有学员说:“不对,是想张口解释。”(www.xing528.com)

有学员又发表不同意见:“解释不清的……”

是的,这个时候,很多女性都会想解释解释。不过,我们中国有句古话,叫做“越描越黑”,所以,解释不是上上策。好在这个警察的情商很高,他不让女友尴尬,也不要她解释。他对女友说:“你什么都不用说,我相信你。”他这句话刚说完,女友的眼泪奔涌而出,上去一把抱住他,从此以后对警察男友死心塌地。

据专家研究,人都喜欢积极正向乐观的人,当你是乐观正向、自我肯定的时候,才有人愿意跟你沟通、交流。

人与人初次见面时,表情就是决定印象好坏的首要因素。心理学认为微笑代表“接纳、亲切”,也就是说当你微笑时,等于告诉对方“我不会害你”、“我对你并没有敌意存在”。无论是去见客户还是见朋友、老同学,见面时若没有笑容,会让对方感到紧张。所以在沟通学上有一种说法——微笑着去生活,会增加亲和力,别人更乐于跟你交往,得到的机会也会更多。

表情是什么?它绝对不是你要沟通的内容,它是创造沟通环境的“道具”。

再比如衣着。衣着本身是不会说话的,但它在一瞬间就能让我们断定这个人与那个人的差异,也能马上感受到谁与自己是同类,谁与自己是异类,品味相同就会有亲近感,有亲近感,正面心情自然会放大,沟通起来就会顺畅得多。

心情与情绪虽然在字面上有差别,但二者有密切的联系。情绪波动会影响心情,一个人的情绪不好,情绪跌入低谷,心情肯定好不了。安东尼·罗宾斯曾经说过,如果我们想要改变自己的人生,就必须谨慎地选用字眼,务必选择能使你振奋、进取和乐观的字眼和词汇。当心情低落沮丧时,如果能够像知心好友一样,不断安慰、主动体贴、积极引导自我的话,那么负面情绪就会得到逐步改善。如果选择的是责备自己、吹毛求疵,那么负面情绪不但难以消除,而且痛苦也会水涨船高。所以,在惨遭不良情绪之蛇缠绕时,一定要尽量让正向对话占据对话的主动权,而不是负向对话。放大正面心情的真谛不是压抑自己,而是学会在重要的方面发展自己的正面情绪,在不重要的方面发泄自己的负面情绪。下一节,我们会讨论如何发泄负面情绪。

当我们情绪低落、恐惧不安的时候,我们可以对自己说:“事情也许会有点糟,也许会令人沮丧,但我相信我会有能力去承受和应对。”

当我们为一件烦恼的事痛苦时,我们可以对自己说:“我不可以这样痛苦下去了,太折磨我了。我要重新振作起来,再换一种思考方式,一定会‘柳暗花明又一村’……”这种自我提醒,豁然开朗,对控制住负面情绪非常有帮助。

当我们遇到让自己发怒的事情时,要学会自我对话:首先想想发怒有没有道理,其次发怒后有何后果,然后想想是否有其他方式代替发怒。这样一想,马上就会变得冷静而情绪稳定。

我们的日常生活及工作中有朋友、同学、同事等各种人际关系。因此难免会遇到朋友或同事突然醉醺醺地跑来倾诉。

遇到别人情绪低落怎么办?如何引导他放大正面心情?——转移注意力可以改变不良的情绪。如果此时身处办公室,不妨邀请对方去散步,户外行走、跑步或骑自行车都可以改善情绪;如果是商务谈判,不妨换一个环境,音乐可改变心情,换到有音乐的环境,可先听缓慢轻柔的曲子,逐渐改变乐曲的节奏,可使人情绪愉快。

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