领导经常要在日常的工作中主持召开会议，如工作会议、培训会议、座谈会、董事会、年会等。会议刚开始时，参会人员的思绪混乱，不能完全把注意力集中在即将讨论的议题上来。此时，领导讲一段精彩的开场白是十分必要的，这样可以让与会者对会议有个大致的了解，从而向员工传达会议的精神，为会议的进行做好铺垫。
通常情况下，会议的开场白要短小、精湛，时间最好不要超过三分钟。简明扼要的开场白可以在最短的时间内给下属留下深刻的印象，像一块磁铁一样吸引住下属的眼球。假如开场白时间过长，领导说话拖泥带水，不仅会分散下属的注意力，还会让下属觉得这场会议不够紧迫。但是，开场白也不能只有三言两语。太短小的开场白达不到应有的效果，导致下属糊里糊涂的，不知道开会要讨论的是什么。
常言道：“良好的开始，是成功的一半。”开场白的内容非常关键，它直接关系到这场会议的成败，主持会议的领导理当重视开头这个环节。在开场白中，领导可以明确会议主题，宣布会场纪律，指出开会目的，介绍会议议程，指出会议的迫切性和重要性，说明达成决议会产生什么样的影响等。
在一次会议上，一家机械公司的总工程师负责主持会议，他说了下面这段开场白。
同志们：
大家下午好！今天由我主持会议。这次会议时间紧迫，意义重大，请大家把一切与本次会议不相关的手头工作停下来，关掉手机，集中注意力，认真听讲，积极发言。会议期间，请大家不要交头接耳，来回走动。
本次会议的主要议题是“新式抽油机的设计工作如何展开”，公司希望通过本次会议探讨出一个切实的方案。本次会议，直接关系到新式抽油机的设计工作能否顺利展开，希望大家重视起来，共同做好本职工作。下面会议开始。
这种开场白开门见山，直接点明会议主题，言简意赅地宣布了会场纪律，指出了议题，讲明了开会的目的和会议的重要性。在公司的工作会议上，这种开场白比较常见，各个行业都适用，因此应用广泛。(www.xing528.com)
有些会议可以用这种严肃、认真的开场白，但是另外一些会议就不适用这种风格了。比如公司的表彰大会。在表彰大会上，如果领导的开场白依然这样严肃、认真，会让参会人员觉得特别压抑，影响表彰大会的召开效果。此时，不如换一种轻松、欢快的风格，开场白活泼一些。
各位同事：
大家晚上好！我是长桥公司的总经理任飞，今天在此主持召开公司今年的优秀员工表彰大会。首先，我要向辛勤工作了一年的所有员工表示感谢，没有你们的付出，就没有公司今天的辉煌。其次，我要向获得优秀员工称号的同事们表示热烈的祝贺，希望你们在今后的工作中再接再厉，百尺竿头更进一步。
废话不多说，下面我要邀请一些优秀员工代表，请他们上台来猜测一下今年的大奖是什么。那些买彩票经常中大奖的幸运员工们，如果感兴趣，可以一起上台来猜测一下。咱们的美女董事长已经说了，猜对的员工有机会和她一起去国外旅游啊！不过，费用的事她没说，我猜测是免费的，因为咱们公司这么大规模，经济效益这么好，让员工自己掏钱出国旅游，她以后就没脸来见你们了。顺便说一下，咱们的美女董事长还没有结婚。（下面一阵欢呼声响起）
我看到下面的男同事已经有坐不住的了，恨不得自己掏钱也愿意去旅游啊。不过，我要告诉你们，咱们董事长的确没有结婚，不过那已经是十年前了，你们出去旅游要带上她上幼儿园的孩子啊。（下面一阵夸张的唉声叹气声响起）
没人规定会议一定要一本正经、中规中矩，如果是不太正式的场合，领导主持会议时完全可以活泼一些。这样可以调动员工的情绪，让大家在一个轻松愉快的环境中享受会议的乐趣。
为了达到这个目的，开会之前，领导应该准备一段新颖别致的开场白，摒弃那种千篇一律、陈旧的开场白模式。可以根据具体情况，用巧妙的构思，灵活的语言吸引下属的注意力。这样就可以达到活跃会场氛围，进而增强会议效果的目的。
免责声明：以上内容源自网络，版权归原作者所有，如有侵犯您的原创版权请告知，我们将尽快删除相关内容。
