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ZyroFisher在可持续性方面取得巨大成就

时间:2023-08-04 理论教育 版权反馈
【摘要】:Private Equity管理的基金是公司的大股东,LGT资本则投资了ZyroFisher的定期债务。在与ZyroFisher管理层的讨论中,LGT能够了解公司ESG进展,并讨论中期、短期的关键优先事项。公司在Altura产品可持续性方面的成就,很好地展示了公司的ESG实力。继供应链被定为公司最关键的ESG主题后,ZyroFisher在过去的18个月中取得了巨大的进步与不小的成就。然而,供应链只是ZyroFisher及股东指定的ESG议程之一,未来几年ZyroFisher将雄心勃勃地展开更多ESG实践。

ZyroFisher在可持续性方面取得巨大成就

LGT资本投资了一家供应链可持续发展的公司ZyroFisher。

ZyroFisher是一家总部位于英国的服饰回收经销商,其产品组合中有50多个不同品牌,其中包括ZyroFisher自有的知名品牌Altura。Private Equity管理的基金是公司的大股东,LGT资本则投资了ZyroFisher的定期债务。除了在英国四个分区的232名员工外,该公司还在亚洲各地运营着一个大型供应链,供应数百种不同的产品。在Palatine和LGT的鼓励支持下,供应链ESG影响一直是ZyroFisher整体ESG工作的一个主要重点。在与ZyroFisher管理层的讨论中,LGT能够了解公司ESG进展,并讨论中期、短期的关键优先事项。

公司在Altura产品可持续性方面的成就,很好地展示了公司的ESG实力。就Altura品牌而言,ZyroFisher与10家供应商合作,这些供应商在中国内地、越南、葡萄牙、中国台湾和韩国经营多家工厂。公司将ESG因素纳入供应链管理工作中,并重点关注以下问题:

供应商可持续性:确保供应商保持高标准的供应链,提高服务治理、产品质量及合作可靠性,并根据商定的条款提供可验证的历史记录。

供应商合同:确保供应商遵守ZyroFisher的行为准则,该准则要求供应商遵守联合国国际劳工组织(ILO)的公约,提供安全卫生的工作环境。对于员工,供应商配合ZyroFisher的审计和检查实践。(www.xing528.com)

员工福利:检查公司是否在工作时间和薪酬结构方面以公平和道德的方式对待员工,以及公司是否保持安全的工作条件。

当Altura产品的潜在新供应商希望加入供应链时,供应商需要面临高企的门槛。ZyroFisher对每个新工厂进行详细的尽职调查,检查其他品牌出具的推荐信。这些活动表明,ESG因素的供应管理是一个积极的过程,在无法确定供应商是否满足ESG标准时,公司需要变更其供应商。

继供应链被定为公司最关键的ESG主题后,ZyroFisher在过去的18个月中取得了巨大的进步与不小的成就。然而,供应链只是ZyroFisher及股东指定的ESG议程之一,未来几年ZyroFisher将雄心勃勃地展开更多ESG实践。

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