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模式特点及调动员工积极性的统计量选择

时间:2023-08-04 理论教育 版权反馈
【摘要】:图4-9“讨论式”教学流程2.模式特点。教师是教学活动的组织者;学生是知识的建构者;所需时间较多。Ⅲ精炼:沙僧做高管沙僧分管的家电公司销售部有14名销售员,他们某月的销售业绩如下:表4-6沙僧分管的家电公司的销售员某月业绩报表提问:如果你是沙僧,为了调动员工积极性,增加销售业绩,公司允许你采用“每月销售任务定额,超额有奖,不足扣发奖金”的措施。你认为选择哪个统计量作为“定额”更恰当?

模式特点及调动员工积极性的统计量选择

1.操作程序。

图4-9 “讨论式”教学流程

2.模式特点。

(1)教师是教学活动的组织者;

(2)学生是知识的建构者;

(3)所需时间较多。

【案例分析】《取经归来——中位数与众数》(人教版八年级下册)

Ⅰ导入:悟空招员工

大圣服装公司的工资报表如下:

表4-4 大圣服装公司的工资报表

提问:悟空说“本公司人均工资为2500元。”他欺骗你了吗?如果你去应聘,能得到2500元的工资吗?

Ⅱ精讲:八戒开鞋店(www.xing528.com)

八戒鞋店一段时间内销售了某品牌运动鞋30双,各种尺码的鞋的销售量如下:

表4-5 各种尺码的鞋的销量统计表

提问:如果你是八戒,你最关心哪个统计量?你会如何进货?为什么?

(引出概念)

Ⅲ精炼:沙僧做高管

沙僧分管的家电公司销售部有14名销售员,他们某月的销售业绩如下:

表4-6 沙僧分管的家电公司的销售员某月业绩报表

提问:如果你是沙僧,为了调动员工积极性,增加销售业绩,公司允许你采用“每月销售任务定额,超额有奖,不足扣发奖金”的措施。你认为选择哪个统计量作为“定额”更恰当?为什么?(变式训练)

Ⅳ小结:唐僧当导师

经过刚才的知识培训(梳理知识),请徒儿们填写下表,看谁掌握得好?

表4-7 唐僧制作的知识梳理表

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