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班主任如何培养学生干部

时间:2023-08-12 理论教育 版权反馈
【摘要】:如何培养好的优秀学生干部是个非常棘手的问题。面对班级无人应选班干部的窘境,班主任不能太着急,须选任优秀学生当班干部。每一个班主任或许都会有自己的培养办法,但是在培养过程中,我们还需要注意指导、帮助和鼓励,不能不管不问,任由班干部去管,毕竟班干部也是未成年的孩子,不能过于信任和放“权”。做一个幸福的班主任,在给学生树立榜样的同时感知幸福。当班主任八年,让我学会了从生活中的点点滴滴来影响学生的重要性。

班主任如何培养学生干部

班干部对班级建设有最直接的推动作用,优秀的班干部不仅能帮助班主任管理班集体,还可以有效减轻班主任的工作负担和压力。 如何培养好的优秀学生干部是个非常棘手的问题。 现在的孩子受互联网的影响,普遍成熟得早,知道的事、懂得事一旦过多,反而失去了青春的活力和激情,少了几分年轻人该有的精神气,反倒多了几分成年人的习气和油腻,那种小学时争先恐后当班干部的场景在高中时代早已一去不复返。 缺乏激情,又缺乏责任感和担当,很多重要班干部岗位出现了无人问津的尴尬局面。 当学生自己不愿意,选定的人又和你不是一条心、不好好干的时候,你才会真正感觉到那种莫名的无奈和无助。 狼群不能一日无头领,班里不能一日无干部,尤其在高一入学阶段,在班风、学风的形成过程中班干部更是发挥着举足轻重的作用。

面对班级无人应选班干部的窘境,班主任不能太着急,须选任优秀学生当班干部。 不合格的学生干部不但难堪大用,对班级管理没有任何帮助,反而增大了管理班级的难度,使班级丧失凝聚力的同时,会间接影响班风、学风的提升。 想要在当下培养学生干部,首先就要发挥班主任“望、闻、问、切”的能力,在当好伯乐的同时,还要做好思想指导,一定要发掘出那些有管理天赋、自律性好的孩子,让他们的才能得以施展和培养,并能很好地配合班主任,使之成为管理班级的重要保障。 每一个班主任或许都会有自己的培养办法,但是在培养过程中,我们还需要注意指导、帮助和鼓励,不能不管不问,任由班干部去管,毕竟班干部也是未成年的孩子,不能过于信任和放“权”。 有些事需要班主任亲自来做的,就得班主任亲自去完成,不能什么事都交由班干部去做,而班干部更不能代替班主任去处罚学生、责罚学生。 班干部这把尺子怎么拿捏和考量,班主任一定要把握好。

我们常说有什么样的班主任就有什么样的学生, 这句话虽说有些言过其实,但也有一定的道理。 班主任的做事风格、为人处世,甚至一言一行,一举一动,都会被学生看在眼里,也会被学生记在心里,不论是好的还是坏的,都会在学生那里形成一定的影响。 班主任怎么做,学生就可能照葫芦画瓢。因此,要做好一个班主任,我们除了要研究班级管理方法之外,还要做到严于律己,规范自己的行为举止,努力让自己有“高山仰止,景行行止”的气度。

有人抱怨班主任工作太忙、太辛苦,工作量大,报酬低,是一个吃力不讨好的工作。 班主任要付出大量的时间和精力,还要时刻严苛要求自己,什么可为什么不可为;班主任要不断学习,不断进步。 虽然有辛苦的一面,但也有幸福的一面。 有人说:“没有当过班主任,教师的职业生涯就是不完整的。 ”我很赞同这句话,因为只有当了班主任,你才会感受到教书育人的快乐和幸福,才会真正体会到那种“为国育才、为党育人”的荣誉和自豪。

做一个幸福的班主任,在给学生树立榜样的同时感知幸福。 带好一个班集体,除了会管理,还要以身作则,并一以贯之。 当班主任八年,让我学会了从生活中的点点滴滴来影响学生的重要性。 想要教育好孩子,就要先从自己做起,从生活的点滴做起。 班里的地上有垃圾,我常常会弯下腰去捡;粘在地上的口香糖,被踩得又黑又硬,我会弯下腰一个接一个去铲;学生不会擦玻璃拖地,我就一遍一遍给他们做示范;班里的花花草草没人浇水、没有施肥,我就一次次去浇;孩子的桌兜太乱,我会一个挨一个收拾;班里的桌子拉不整齐,我就一个一个摆好;周五大扫除我会亲自参与,周三的团队活动我也会亲自组织,我会向每个人微笑……我做这么多,不是想证明我有多优秀、素质有多高,也不是想证明我这个班主任有多高尚,我只是想通过自己的亲力亲为,让孩子们去发现,去模仿,去改正,或许他们今天看不到,但总会在某一天看到,我相信坚持的力量,我相信耳濡目染的力量。 想要带好班,有的放矢很重要,言之要有时,行之要有义,言传身教要远比无休止的谩骂效果更好。 学生好习惯的形成离不开班主任好习惯的熏陶,只有自己以身作则,才可以给学生树立榜样。(www.xing528.com)

班主任工作繁多而复杂,尤其在互联网异常发达的当下,班主任工作更面临着诸多挑战。 比如,班主任工作受到新家庭教育的挑战,家庭结构的变化导致更多家庭教育的缺失,随着单亲、离异、重组家庭的不断增多,管理孩子的难度日益增大。 又如,班主任工作受网络发展的挑战,青少年是网络主力军,网上生活既是一种时尚,也是一种生活负担,严重影响着青少年的三观和班主任的价值观

新问题带来新挑战,也带来新机遇。 我喜欢班主任工作,如何能在互联网背景下寻求更好的班级管理方法, 如何能更好地促进西海固教育发展,这让我对自己未来的班主任工作有了更多的想法和期待。

班主任工作,有累也有甜,有苦也有福,既然当了班主任,我们就要做一个幸福的班主任,用心教育,用爱教育,用热忱和激情教育,更要用责任担当和使命教育。 管理好班级,照顾好学生,青少年是祖国的未来,每一个班主任都应该当仁不让、义不容辞、责无旁贷。

用爱温暖每一个孩子,做一名幸福的班主任!

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