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博物馆与学校合作机制研究:基本主体关系类型

时间:2023-08-13 理论教育 版权反馈
【摘要】:首先,从各类利益相关者之间对馆校合作认识的差异来看,各类利益相关者在馆校合作中扮演的角色不同。其次,每类利益相关者对馆校合作的动机主要可以分为两种类型:一种类型倾向于依靠外部力量助推馆校合作的开展;另一种类型则正好相反,倾向于从内部找到馆校合作的动力。在确定了驱动力来源以及合作方式之后,各利益相关者在馆校合作中的关系便随之明确下来。

博物馆与学校合作机制研究:基本主体关系类型

从前述各利益相关者对馆校合作的认知可以看出,每类利益相关者内部以及各类利益相关者之间对馆校合作的认知、动机和期待都不尽相同。

首先,从各类利益相关者之间对馆校合作认识的差异来看,各类利益相关者在馆校合作中扮演的角色不同。内部利益相关者对馆校合作起决定性的作用,其中,管理者在馆校合作中主要扮演统筹全局、安排协调的角色,虽然不进行具体的实施与操作,但会对馆校合作的整体走向进行把控;执行者则负责馆校合作的具体发起、实施和操作。外部利益相关者分为两类:一类为上级部门决策者,对馆校合作的走向起引领作用;另一类为家长和学生,对馆校合作虽然没有直接的掌控权和操作权,但对是否参加馆校合作活动有一定的选择权,因此,外部利益相关者对馆校合作也能起到一定的推动作用。

其次,每类利益相关者对馆校合作的动机主要可以分为两种类型:一种类型倾向于依靠外部力量助推馆校合作的开展;另一种类型则正好相反,倾向于从内部找到馆校合作的动力。

最后,从各类利益相关者对馆校合作期待的差异来看,一部分主体倾向于以某一方作为馆校合作的主导力量,另一方只是从旁提供一些资源和协助;另一部分主体则更希望馆校双方能充分地沟通和协调,双方优势互补,共同开展馆校合作项目。(www.xing528.com)

因此,对于各类利益相关者在馆校合作中的关系,可以从驱动力来源和合作方式两个维度进行分析(见图10)。驱动力来源可分为外部驱动源(上级部门、家长和学生)和内部驱动源(管理者、执行者)两种类型。在外部驱动方面,根据驱动者的不同类型,还可进一步分为强驱动和弱驱动两种;而在内部驱动方面,根据驱动者的不同身份,可以分为自上而下和自下而上两种驱动方式。另外,根据馆校双方在合作中所起到的作用,可以分为强合作和弱合作两种合作方式。在确定了驱动力来源以及合作方式之后,各利益相关者在馆校合作中的关系便随之明确下来。

图10 馆校合作基本关系概况图

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