大学生就业指导实训教程：笔试知识准备

笔试从某种角度来说,能更深入地检验求职者的综合素质,求职者平时的知识积累程度,对知识是否真正理解和掌握等等,通过笔试能得到较好的体现。用人单位的出题方式远比学校灵活多样,更侧重于能力,而不是单纯的知识。因此,在笔试之前,毕业生应对它进行深入的了解,做到知己知彼,不打无准备之仗。

笔试主要是用以考查求职者特定的知识、专业技术或求职者对文字的运用能力,其中对文字的运用能力通常需要重点考查。因此,毕业生参加笔试要做好以下准备:

(一)保持良好的身心状态

求职过程中的笔试毕竟不同于学校平时的考试,临考前要注意以下几点:

(1)要适当减轻思想负担,不可给自己施加过大的压力,否则适得其反。

(2)笔试的前一天要注意休息,保证充足的睡眠,避免考试时精神不振,影响正常思维。

(3)要适当参加一些文体活动,从而使高度紧张的大脑得到放松休息,以充沛的精力去参加考试。

(二)了解笔试类型,做到有的放矢

不同的笔试类型,有不同的考试内容,毕业生在考前应作详细的了解,针对不同情况做出相应的准备。比如公务员考试就有明确的考试范围,并有指定的参考书,考生复习相对有针对性。而一些用人单位的笔试则相对灵活,范围也比较大,没有明确相关的参考书。毕业生可围绕用人单位划定的大致范围翻阅一些有关的图书资料。笔试成绩与毕业生平时的努力也有很大的关系,如果毕业生兴趣广泛,平时注意吸收各种信息,考试时就能驾轻就熟,得心应手。

(三)笔试的知识准备(www.xing528.com)

1.学以致用、理论联系实际

现在的笔试越来越强调用学过的知识来解决实际问题,具有很强的实用性。换句话说,现在的笔试主要是考查求职者对知识的运用能力。因此,在复习过程中必须始终突出一个“用”字,即通过各种实践,把学得的知识运用到工作实际中去解决各种实际问题。

2.提纲挈领、系统掌握

在知识与能力这两者中,知识无疑是基础,没有扎实的基础知识,也就无从谈起能力的培养和提高。掌握知识的有效方法就是把零散的知识系统化。但是笔试往往范围大、内容广,存在着一定的随意性和盲目性,因此,凡是与求职有关的一些知识,如文史知识、科技知识、经济知识、法律知识和一般的电脑知识,均要进行系统的复习。

3.多读多练、提高阅读能力

提高阅读能力对扩展知识面和回答笔试的各类问题很有益处。要提高阅读能力,就得坚持进行阅读实践。知识的获得,主要依靠阅读;能力的提高,则必须通过实践。复习时经常做一些阅读训练,有助于阅读能力的提高。在做阅读训练时,一定要做到“眼到”,和“心到”,特别是“心到”,即对每个问题都进行仔细揣摩、认真思考、分析比较、总结归纳,努力提高自己的阅读能力。

4.敏锐思考、提高快速答题能力

为了适应笔试中的题量,还应该尽快培养自己快速阅读、快速思维和快速答题的能力,因为现代阅读观念不只着眼于信息的获取,而且还特别重视速度。所以在准备笔试的时候一定要提高做题速度。