1991年，全区行政机构57个，行政编制人员597人，实有在编人员566人（编制数均不包括公、检、法3部门和公证处、律师事务所）。1994年6月，坚持“精简、统一、效能”的原则，开展区级机关机构改革工作，按照“三定方案”，严格落实机构设置及人员编制。区机关机构设置由原来的53个合并精减为32个，减少21个，精减率为39.6%。区机关工作人员由887人减至835人，精减率5%。1995年12月，区机构编制委员会下发《区机构编制委员会暨办公室工作规则的通知》，凡涉及工作部门的增设、职能调整、确定机构规格、调整编制等，由区编委办提出意见，提交区委、区政府审定，工作部门增设须报市编委审批后，区编委会行文下发。属于区编委审定的机构编制事项，由区编委办公室行文下发。2002年8月，开展区、镇街两级机构改革。区党政群机构及直属事业单位由60个撤并为52个。全区行政编制人员645名（含政法编制186名），其中区委行政编制人员66人，政府行政编制人员202人，人大、政协及群众团体机关行政编制人员27人，检察院、法院、司法局等政法专项编制157人；镇街机构改革，按照优化结构、完善功能、综合设置的原则，镇街机关统一设置3个综合办事机构：党政综合办公室、社会事务办公室（挂国土资源管理所、司法所、计划生育办公室牌子）、经济发展办公室（挂财政所牌子）。撤销镇自设的教委及镇街内设事业机构。设立综合性农业、文化广播服务机构。全区4个镇、5个街道办事处共核定行政编制人员177人，全额事业编制人员145人。是年9月，改革后的全区机构205个，其中行政机构52个，事业机构163个，全区机关事业单位在编人员4137人。至2010年，机构、在编人员保持基本稳定。(www.xing528.com)
免责声明：以上内容源自网络，版权归原作者所有，如有侵犯您的原创版权请告知，我们将尽快删除相关内容。
