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体育课堂导入技能及其类型

时间:2023-11-16 理论教育 版权反馈
【摘要】:在不断的摸索与实践经验积累中,体育课堂教学导入类型主要有以下几种。但需注意一定要精心设计、巧妙构思,充分调动情境诱导,避免出现导而不入的情况。演示导入,指教师通过组织学生观看技术动作图片、视频,多媒体课件及实况录像等直观内容,导入新的教学内容。实验不仅活跃课堂氛围,还能引发学生的深入思考。(五)技能迁移导入技能迁移是指已经形成的技能对掌握另一种技能的影响过程。

体育课堂导入技能及其类型

教学有法,但无定法,一堂课的导入设计也无固定的方法,这是由于教学主体和教学内容不同。体育课内容丰富多彩,一般分为理论与实践两部分,实践部分又包括体操武术田径、球类等许多种类和内容,导入方法应视具体教学内容而定,根据教材掌握程度和对学生特点的了解程度,分析学生年龄和心理特点,选择设计合适高效的课堂导入。在不断的摸索与实践经验积累中,体育课堂教学导入类型主要有以下几种。

(一)情境导入

情境导入即通过语言、设备、活动等手段,创设一种符合教学需要的情境,以引起学生学习兴趣和欲望。体育课堂教学中,教师需善于利用课堂的特殊情境,设计特定的情境,因势利导,来揭示教学主题。情境导入的方法形式多样,以此来活跃课堂氛围。例如教师在某节课堂中要开始前滚翻的教学,运用情境导入法,在学生做好准备活动之后,有意地迟到并急忙跑向操场,以引起学生注意,再顺势在体操垫上做一个漂亮的前滚翻,由此学生被教师的前滚翻所吸引,产生崇拜心理并跃跃欲试,快速进入课堂主题的内容中。

体育教师不仅可以利用自然情境,还可以自行创设情境,如教学场地的布置和教辅设备的安放设计,等等,利用环境对学生的刺激,从而激发学生的学习兴趣。但需注意一定要精心设计、巧妙构思,充分调动情境诱导,避免出现导而不入的情况。

(二)竞争导入

学生主动进行活动学习源于其内在的学习动机,这直接关系到学习效果的形成。培养与激发学习动机,竞争是重要因素之一。通过分析教材内容特点以及学生的身心状况,教师利用学生的竞争心理,适当合理地将竞争导入教学中,诱导学生竞争,并转化为学生的学习动力。例如,田径课的教学中,学生容易感觉枯燥,教师可利用竞争心理,表示要打破校园比赛或年级小组比赛的纪录,要打破纪录必从基础技术学起,创造打破纪录这样一个目标和竞争对象,激发学生的竞争意识和学习主动性,最终获得理想的教学效果。

(三)直观导入

直观导入是指教师运用实物、多媒体演示、动画演示、动作示范、演示实验等直观的手段对学生的视觉、听觉、触觉等感觉器官进行直接刺激,使学生对所学知识结构形成更深刻的知觉与感性认识。它符合学生的形象思维特点。(www.xing528.com)

演示导入,指教师通过组织学生观看技术动作图片、视频,多媒体课件及实况录像等直观内容,导入新的教学内容。使学生获得感性认识,建立清晰的知识表象,来促进学习新知识的正确心理定式的形成。

示范导入,就是动作示范,是教学中最常用的教学方法,一般由教师或学生进行具体动作的示范,且除了正确动作的示范外,还要进行错误动作的示范,两者对比让学生形成正确的动作技术概念,加深对正确动作的理解。准确而优美的正确动作示范还能提升学生的学习兴趣和积极主动性,引起学生迫不及待想要尝试、模仿的心理,激发学生积极地投入学习活动中去。

实验导入,也是常见的直观导入方式,在素质教育推行的今天,体育教学不仅传授知识、技术、技能,而且更注重学生独立获取知识和分析、解决问题能力的培养。而这里实验导入指教师在教学之前根据具体的教学内容和特点,设计一些具有启发性的小实验,引起学生积极观察思考,通过实验结果与教师的引导,最终使学生解决问题、得出结论,从而揭示出本节课的教学主题与重点。实验不仅活跃课堂氛围,还能引发学生的深入思考。

(四)设疑导入

教学过程是一种持续不断的提出问题和解决问题的过程,而解决问题的关键在于思维,思维源于疑问,疑问启发思维。提出疑问的目的主要有两点:激发兴趣;启发思维。疑问好奇的心理使学生潜伏的求知欲转化为活跃状态,思维变得积极主动,从“要我学”转换为“我要学”。设疑导入需要教师根据具体教学内容与学生实际的身心特点差异,精心设计符合学生认知水平、与学生的学习生活兴趣相关的具有启发意义的问题,启发学生思维,以快速进入学习状态。

(五)技能迁移导入

技能迁移是指已经形成的技能对掌握另一种技能的影响过程。体育学习过程中,各种体育知识与动作技能并不是孤立存在发展的,而是相互联系、相互影响的,各种技能的形成与发展都存在相互迁移的现象。技能迁移导入也可称为旧知识导入,指以旧的知识或技能为基础,寻找新旧知识技能的逻辑联系和联系点,从而导出新的知识内容。通常的方法是通过不断复习旧的动作技能,比较新旧动作的技术差异,从不同的落脚点导入新的动作。技能迁移导入能消除学生对于新知识的陌生感,这样就更容易将新技能纳入其原有的认知结构中,进行新旧知识的有效过渡,以此来提高学习效率

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