小事成就事业，石头铺就大路

1.小事成就事业，石头铺就大路

有位禅师德高望重，身边有一大群虔诚的徒弟。

天气日渐转冷，禅师怕冬日的柴火不好找，于是在一个风和日丽的下午，让弟子们上山砍柴，以便他日取暖用。结果徒弟们快到山下时，遇上洪水飞泻而下，阻住了上山的路。无奈徒弟们一个个垂头丧气地都回来了，只有一个小沙弥带了一堆野果回来。禅师问起缘故时，小沙弥说：“砍柴肯定是不行的了，那么大的洪水，谁也是过不去的，在我们返回的路上，路边有小野果，于是我就摘了一些回来。

再后来，禅师圆寂之后小沙弥成了他的衣钵传人。

成功之路就是从小作为开始累积起来的。人生一世，总要干点什么，即使没有大作为，也要有些小成就。否则，不是荒渡了一生？

有一位销售人员叫阿特，他在美国一家标准石油公司任职。他每次外出住宿登记的时候，总会在自己签名的下方，再写“每桶四美元的标准石油”几个字，这个习惯，在平日里也是一样，凡事需要他署名的，他都会在他的名字下方加上那几个字。后来慢慢的他的同事都知道这事，就给他起了“每桶四美元”这个外号。以至于后来，有好多人不知道他的真实姓名，都称呼他为“每桶四美元”。日子久了，公司上层的领导都知道了这件事，董事长觉得这个职员很是尽责，时刻都在为公司做广告。于是约他共进了晚餐。

再后来，阿特成了董事长之后的下一任董事长。

名字下面多写几个字，看上去这是一件很简单的事，但都没有去做，只有阿特一个人做了，而且做了很久。比他有才华的人大有人在，但到最后，董事长把位置留给了他。

常日里，我们会遇到一些有远大抱负、一心想做大事的人，往往他们对一些小事嗤之以鼻，不屑一顾。殊不知，连小事情都做不好的人，大事怎能做好呢？(www.xing528.com)

美国质量管理专家菲利普·克劳斯比说：“一个由数以百万计的个人行动所构成的公司经不起其中1%或2%的行动偏离正轨。”世界文豪伏尔泰说：“使人疲惫的不是远方的高山，而是你鞋里的一粒沙子。大事是由一个一个的小环节组合而成的，没有做小事的积累，就不可能有大事的成功。”据调查，世界一流企业的优秀员工，他们有个共同特点，就是凡事都从小事做起，并能把他们做好。

大量成功和失败的企业案例都可以证明这一点：生活中我们不缺乏雄才伟略的战略家，缺少的是精益求精的实施者。芸芸众生中能做大事的之所以少，原因就在于大多数的人在多数情况下只能做一些具体的事、单调的事，或者对许多平淡的事不屑一顾，往往就是这部分缺乏的东西，与成就大事失之交臂。正如古人言：“千里之行，始于足下；九层之台，起于垒土”，而“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海”。

能做成大事的人，并不一定要干一件惊天动地的事才叫成功。想具备成功者必备的品质，那就从小事做起，坚定不移地做下去，让做小事成为自己的一个习惯。上面例子中，美国标准石油公司里阿特就是一个很好的典范。

德国人有着严格的法律意识，尤其是对程序法律意识确实是值得我们赞叹的。曾经有人作过这样一个实验。在一条繁华的街上，找了两个相邻的电话亭，分别在这两个电话亭上贴了“男”、“女”的字样，然后开始实验。结果是，十个人中，有七八个德国男性在贴有“男”字的电话亭外排队打电话，而贴有“女”字的电话亭却空着。这时有人就会说德国人真是傻子，电话亭又不是厕所，有什么理由可以分男女的，殊不知正是由于德国人对法律有着这样严格的规则意识，使德国成为一个世界公认的法制相当完善、发达的国家。那些在“男”亭排队打电话的人看来，即使他们不了解分开男女的用意，也要先去遵守这个规则，即便是怀疑它的合理性，那也是事后的事，但首先要遵守。

“没有卑微的工作、只有卑微的态度”。每个人都听说过，但又有几人可以做到呢？我们都知道，我们所做的每一件事，都与他人的利益相关的，每一件事算不上是小事。认识到这一点，我们就以高度的责任心认真地去完成我们的每项工作任务吧。

海尔总裁张瑞敏先生说：“把每一件简单的事做好就是不简单；把每一件平凡的事做好就是不平凡。”在工作中有多少人能坚持这种工作态度？往往是因为他们有只要“差不多”就行了的态度，马马虎虎对待自己的工作，导致生产线上次品繁多。有多少重大事故正是发生在这些“小事”上。如果大家都能从小事做起，认真做好每一件，那么又有多重大的事故可以避免？

静品禅心

许许多多的小事，好多人都看不上眼。不知道如何去做，更不会懂得一个人成功的必然性与这些小事有多少关系。因此，成功的人少，平庸的人多。要想让成功变成一种所谓的偶然，就把身边的小事做好，并坚持下去。