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真实案例:许攸、张郃、高览职业跳槽引发的转折

时间:2024-01-31 理论教育 版权反馈
【摘要】:关于跳槽跳槽在今天,是一种再正常不过的职业选择行为。也有这样一种人,对于他们的跳槽不但无可非议,还应该加以肯定。许攸也不至于即刻跳槽到曹操的阵营。几乎与许攸同时跳槽的还有在前线作战的大将张郃、高览。他们两个正在前线拼命,袁绍却听信了小人的谗言,要召二人归寨问罪,逼得二人跳槽投降曹操。

真实案例:许攸、张郃、高览职业跳槽引发的转折

关于跳槽

跳槽在今天,是一种再正常不过的职业选择行为。

跳槽在今天,是一种再正常不过的职业选择行为。但如把这种行为放在古代,便是一种非常严重的事情,稍有不慎,便有对主不忠之嫌。所谓好女不嫁二夫,好狗不事二主,男人要跳槽另选职业,是一件难上加难的事。

但如一个社会战乱频繁,人才的流动又是不可避免的事,而且流动的方式也是多种多样的,所以,根本不可能用同一标准来评价跳槽重新选择职业的人。

即便在天下大乱的三国时期,在跳槽的过程中,明显地表现为“卖主求荣”的人也不多。吕布第一次跳槽当属于这一类型,他是杀了自己的老板丁原而投靠到董卓那里的。益州的别驾张松也正在从事“卖主求荣”的工作,他要把益州卖给刘备,可惜工作只进行到中途就被老板刘璋识破,于是丢了性命。(www.xing528.com)

也有这样一种人,对于他们的跳槽不但无可非议,还应该加以肯定。刘备公司忠勇双全的大将赵云,最初是在袁绍公司的,只因看透了袁绍毫无忠君救民之心,便在战场上跳槽到公孙瓒公司,后见公孙瓒也属于袁绍一路货色,又起跳槽之心,只是基于面子,才忍耐下来,直到后来公孙瓒兵败自焚,他才成功地跳到了刘备公司,算是良禽择枝而栖,终于遂了自己的心愿。对赵云类型的跳槽,之所以要加以肯定,是因为跳槽择业的过程,是一个弃暗投明的过程。

另有一种跳槽,完全是被逼出来的,袁绍在汉末军阀中,以不会用人著称,但也不能希望他统治下的每一个被迫害的燕赵志士都像田丰一样选择自杀,更多的人选择的是跳槽。就连向曹操献计一把火烧了他屯粮重地乌巢的许攸,如果袁绍仅仅是听不进他的意见,而不是带有侮辱性地骂他:“滥行匹夫,今后不许相见。”许攸也不至于即刻跳槽到曹操的阵营。几乎与许攸同时跳槽的还有在前线作战的大将张郃、高览。他们两个正在前线拼命,袁绍却听信了小人的谗言,要召二人归寨问罪,逼得二人跳槽投降曹操。

还有一种人跳槽,是一种唯一的选择,所谓生存还是死亡,他们要么选择投降,为新的老板服务,要么选择死亡,跟随旧的老板而去。原来跟随吕布的大将张辽,在曹操兵破吕布时,已作好了死的准备,但曹操不让他死,他只有投降。这类人最感人的要算原长沙太守韩玄手下的老将黄忠关羽攻下长沙,韩玄被杀,黄忠因自己不能保全长沙而痛苦得闭门不出,硬是刘备登门相请,他才投降,本来,他效忠的韩玄也并非善类,《三国演义》里说他:“轻于杀戮,众皆恶之。”但黄忠食君之禄,担君之忧,还是为之效死命,他受尽委屈,最后失败,他还是觉得自己应负责任。

当然,更多的人跳槽,完全是人往高处走,水往低处流,选择更好的待遇、更好的位置。即便在三国那样的时代也不例外,包括曹操手下的一流谋士荀彧、贾诩他们,要不是曹操公司的强大,他们也不会跳槽到他的门下。

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