G学院是一所以信息职业技术培训为主的大专院校，共有学生8000余人，83%为北京生源，2006年至2016年，该校共有300多名学生参军。2009年之前，G学院遭遇了当兵冷、征兵难问题，三年内仅有31名学生入伍。为此，学校进行了深入的调研分析，“那年党委会上大家认为，我们大部分学生都是北京孩子，舍不得离开父母和朋友，而且都怕到部队吃苦，主要还是大部分家长认为现在没人当兵”。[33]因此，G学院遇到了学生和家长两方面的阻力。
从2009年开始，学校注重从情感上做通学生和家长的工作，在学生的关系网络中融入征兵动员者。在2009年的新生军训中，学校选择了一些该校退役的学生担任军训教官以及新生班主任助理，通过退伍学生向在校生展示参军带给学生的变化。在该年的征兵宣传中，退伍学生作为“流动宣传员”直接进入到各个班级为学生答疑解惑。
对于学生家长的工作则从根本上推动了征兵工作的开展，学校组织各院系访问家庭经济困难学生、学业成绩后进学生的家庭，通过寄信、家长会等方式向学生家长介绍参军带来的经济收益、就业优待、以及学业帮扶，对有意愿参军而家长反对的家庭，G学院老师多次带队到家走访劝说，从而获得了大部分家长的支持，将学生家长转变为了参军动员的主体。(www.xing528.com)
为了营造人人向往参军的氛围，G学院开展了定向越野比赛、“走近兵营”活动、“青春系国防”主题演讲比赛，从而极大的调动了学生的参军积极性。2009年G学院共有150多人报名，最后96人被送往军营，其中多为街道、班级或者宿舍等朋友圈子的团体性参军群体。此后几年，G学院充分运用这种本地生源所带来的强关系的同乡地缘群体和亲缘群体的优势，着力打造参军的支持网络，开展对参军学生的人文关怀和成才帮扶计划。从2009年起，学校每年举办隆重的入伍欢送仪式，定期赴部队走访慰问服役学生和家庭经济困难的入伍学生家属。此外，从2011年开始，G学院针对退役学生开展就业培训会，成立了以退役大学生士兵为主的国旗班，并支持退役的学生先后成立了三个学生社团，将退役的大学生安排到学校、班级、学生党支部之中担任学生干部。在对G学院参军学生的访谈中，普遍谈到，“在我们学校，大家都觉得去当兵比呆在学校念书更有利于自身的发展，比在学校读书有前途”[34]，还有一部分人谈到“爸妈一直支持我去当兵，宿舍的几个哥们约着一起去当兵，大家一起去那就不怕了。”[35]通过体系性的征兵支持网络，G学院形成了良好的参军氛围。
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